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Comment construire et organiser un plan marketing performant en 2026 ?

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Trop souvent, les départements marketing naviguent à vue et ne disposent pas de véritable plan marketing. On lance des campagnes “au fil de l’eau”, on suit les tendances du moment : TikTok, IA… sans cohérence globale. Le résultat ? Des budgets dispersés, des initiatives qui ne génèrent pas de ROI, et des équipes qui peinent à justifier leurs actions. C’est frustrant, coûteux et surtout inefficace.
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Morgane Poulet

lecture: 7 min

11 février 2026

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Stratégie cross canal : ses enjeux dans la relation client

Continuons notre série d’articles sur le cross canal, pour s’intéresser à ses enjeux dans la relation client, que vous pouvez outiller avec le Service Hub de HubSpot. Un facteur clé du succès de l’acquisition et la rétention client qui impacte également votre stratégie Inbound Marketing.
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Infographie : l'importance des salariés ambassadeurs

Beaucoup d’entre eux l’ignorent, pourtant les salariés ont une fonction de porte-parole de l’entreprise sur les réseaux sociaux. Même s’ils les utilisent à titre personnel, ils sont associés à l’image de leur employeur et peuvent donc l’influencer de manière positive comme négative. Les entreprises ont tout intérêt à sensibiliser leur personnel sur cette influence et à trouver comment les intégrer pleinement à leur communication, pour les transformer en salariés-ambassadeurs. Surtout qu’une telle stratégie multiplie la viralité des contenus.
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Transformation digitale : de quoi parle-t-on vraiment ?

La transformation digitale ou transformation numérique (pour ceux qui attribuent la première à l’usage des doigts) est une expression de plus en plus courante dans les médias ou au sein des entreprises. C’est à la mode, on commence à voir quelques études de cas et des grands cabinets de conseil se sont emparés du sujet. Certains disent qu’il faudrait mieux parler de management dans un monde digital, je pense quant à moi que pour des entreprises établies et traditionnelles, une vraie transformation s’impose. Plus précisément, on pourrait dire qu’elles doivent apprendre à se transformer en permanence et à prendre en compte une nouvelle cinétique. Prenons alors un moment pour nous demander ce qui se cache justement derrière cette tendance, en penchons-nous sur ses acteurs… au risque de faire sauter quelques préjugés.
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Vous connaissez très certainement l’outil Google Analytics ! Véritable plateforme d’analyse pour toutes les entreprises qui souhaitent améliorer leur stratégie Inbound Marketing, Google Analytics offre de nombreuses données sur le trafic, le comportement des internautes, la performance du SEO et le taux de conversion.
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Faut-il sous-traiter son marketing digital ou recruter un collaborateur ?

De plus en plus d'entreprises, tous secteurs confondus, se positionnent sur internet avec un dispositif de marketing digital plus ou moins efficace. Elles ont identifié que ce média était important pour leur visibilité et leur notoriété, mais elles ont aussi compris que bien utilisé, il avait le pouvoir d'impacter directement leur business development. Elles ne se trompent pas car avec l'inbound marketing et un marketing direct bien ficelé, il est possible de générer des leads BtoB ou de toucher directement des cibles BtoC et ce au meilleur coût. La question se pose alors très vite : comment se positionner sur ce canal ? Doit on recruter un chargé de marketing digital ou s'appuyer en grande partie sur une agence ?
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